岡山県岡山市のホームページ制作会社 株式会社イケル

News
お知らせ

2022.5.16

社内研修の為 5月16日(月)13~15時 臨時休業のお知らせ

平素は格別のご高配を賜り、厚く御礼申し上げます。 誠に勝手ながら、社内研修のため、5月16日(月)13~15時の間、休業とさせていただきます。 なお、同日15時より通常営業となります。 ご迷惑をおかけいたしますが、何卒宜しくお願い申し上げます。

2022.4.25

第22期 社員共育大学修了!

第22期 社員共育大学を修了しました! 今期の社員共育大学は昨年8月からスタート。イケルからはスタッフ3名が受講しました。 月1回、計8回の講義が行われ、先日3名全員が卒業することができました✨ コロナ対策のため、8回全てZoomでのオンライン講 … 続きを読む

2022.4.22

2022年度 ゴールデンウィーク休業について

いつも株式会社イケルのホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。 誠に勝手ながら、弊社では下記期間をゴールデンウィーク休業とさせていただきます。 2022年4月29日(金)~5月5日(木) 期間中に頂いたお問い合わせにつきましては、5月6日(金)以 … 続きを読む

2022.2.18

なりすましメールを送るウイルス『Emotet』の被害が急増しています

日本国内でウイルス『Emotet(エモテット)』のばらまき攻撃が発生しており、2022年2月から被害件数が急増しています。 IPA(日本情報処理推進機構) でも 2月7日に注意喚起が掲載されています。 IPA記事:「Emotet(エモテット)」と呼ばれるウイル … 続きを読む

2022.1.26

【新型コロナウイルス】岡山県のまん延防止等重点措置に伴うテレワーク実施のお知らせ

平素は弊社をご愛顧賜り、誠にありがとうございます。 株式会社イケルは、指定感染症「新型コロナウイルス感染症(COVID-19)」に対する社内外への感染防止と全従業員の安全確保を最優先に、次の対応を強化いたします。 在宅勤務(テレワーク)と出社勤務の併用を実施 … 続きを読む

2021.12.10

半期報告会による不在のお知らせ

本日2021年12月10日は、経営指針半期報告会開催のため、不在とさせていただきます。 誠に恐縮ですが、お急ぎの場合は、各担当の携帯電話またはメールにてお問い合わせください。 ご不便をおかけし申し訳ございませんが、よろしくお願い致します。

2021.12.1

2021年度 年末年始休業日のご案内

誠に勝手ながら、株式会社イケルは年末年始の以下の期間を休業日とさせていただきます。 2021年12月29日(水)~2022年1月4日(火) 上記期間中に頂いたお問い合わせ等は、2022年1月5日(水)から順次対応させていただきます。 皆様にはご不便をお掛けいた … 続きを読む

2021.7.27

2021年度 夏季休業日のご案内

誠に勝手ながら、株式会社イケルは夏季の以下の期間を休業日とさせていただきます。 2021年8月13日(金)~2021年8月15日(日) 上記期間中に頂いたお問い合わせ等は、2021年8月16日(月)から順次対応させていただきます。 皆様にはご不便をお掛けいたし … 続きを読む

2021.5.17

【新型コロナウイルス】緊急事態宣言の発令に伴う弊社の感染防止強化対策について

平素は弊社をご愛顧賜り、誠にありがとうございます。 株式会社イケルでは、2021年5月16日(日)に発令された岡山県の緊急事態宣言に伴いまして、以下の対策を強化いたします。 社員のうち7割以上が在宅勤務(テレワーク)を実施 電話応対やお客様の来社、緊急時の対応 … 続きを読む

2021.5.10

電話回線障害についてのお知らせ ※5/19 復旧しました※

新型コロナウイルスワクチンの予約受付開始による影響で、全国的に電話回線が繋がりにくい状態が発生しております。 繋がらない場合は、時間をおいておかけ直しいただくか、 お急ぎの場合は、050-3701-5667までおかけください。 お電話をお掛けいただいたお客様に … 続きを読む

2021.4.27

2021年度 ゴールデンウィーク休業について

いつも株式会社イケルのホームページをご覧いただき、誠にありがとうございます。 誠に勝手ながら、弊社では下記期間をゴールデンウィーク休業とさせていただきます。 2021年5月1日(土)~5月5日(水) 期間中に頂いたお問い合わせにつきましては、5月6日(木)以降 … 続きを読む

2020.12.15

【新型コロナウイルス】岡山県感染者数増加に伴うテレワーク実施のお知らせ

平素は弊社をご愛顧賜り、誠にありがとうございます。 株式会社イケルは、指定感染症「新型コロナウイルス感染症(COVID-19)」に対する社内外への感染防止と全従業員の安全確保を最優先に、次の対応を強化いたします。 在宅勤務(テレワーク)と出社勤務の併用を実施 … 続きを読む

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